Северный Казахстан

Повышение МЗП повлияет на предельные размеры выплат по потере работы, уходу за ребенком, беременности и родам, а также на минимальные и максимальные суммы социальных отчислений и максимальный размер обязательных пенсионных взносов.

Какой будет максимальная выплата по безработице

Максимальная социальная выплата по потере работы не должна превышать 45% от семи минимальных заработных плат. При МЗП в 110 тысяч теңге семь минимальных зарплат составят 770 тысяч теңге. Следовательно, предельная выплата достигнет 346 500 теңге в месяц до удержания пенсионных взносов.

Это верхний предел, а не гарантированная сумма для каждого безработного. Фактический размер зависит от доходов, с которых поступали социальные отчисления, и стажа участия в системе социального страхования.

Сколько смогут получать по уходу за ребенком

Социальную выплату по уходу за ребенком до полутора лет для участников системы социального страхования рассчитывают как 40% от среднемесячного дохода за последние 24 месяца. Максимальная выплата не может превышать 40% от семи МЗП.

При МЗП 110 тысяч теңге этот предел составит 308 000 теңге в месяц. После удержания 10% обязательных пенсионных взносов можно получить 277 200 теңге. Для расчета по-прежнему важны доходы и социальные отчисления за расчетный период.

Как изменится выплата по беременности и родам

Единовременную социальную выплату по беременности и родам рассчитывают исходя из среднемесячного дохода за последние 12 месяцев и продолжительности отпуска. Для стандартного отпуска на 126 календарных дней применяют коэффициент 4,2. При МЗП в 110 тысяч теңге максимальная выплата составит 3 234 000 теңге до удержания пенсионных взносов.

Как изменится предел пенсионных взносов и социальных отчислений

При ставке 5% минимальные ежемесячные соцотчисления вырастут с 4250 до 5500 теңге, максимальные – с 29 750 до 38 500 тенге. Эти деньги поступают в Государственный фонд социального страхования, из которого выплачивают социальные выплаты. Для отдельных категорий действуют специальные правила.

Обязательные пенсионные взносы составляют 10% от учитываемого дохода. Максимальный доход для их расчета ограничен 50 МЗП. Поэтому предельная сумма ОПВ увеличится с 425 тысяч до 550 тысяч теңге в месяц. Это изменение затронет высокие доходы. Если зарплата ниже прежнего предела в 4,25 млн теңге и не изменится, размер пенсионных взносов останется прежним.